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公司簡介

 
 

深圳市寶明科技股份有(you)限(xian)公司(簡稱“寶明科技”,股票代碼【002992】)是一家(jia)(jia)專業(ye)從(cong)事LED背光源模組(zu)及電(dian)容式(shi)觸(chu)摸(mo)屏研發、生產(chan)和銷(xiao)售中小(xiao)尺寸平(ping)板顯(xian)示(shi)器(qi)件的國家(jia)(jia)級高(gao)新技術(shu)企業(ye)。公司成(cheng)立于2006年(nian)8月,已通(tong)過 ISO 9001:2000質量(liang)管(guan)(guan)理(li)體系(xi)、ISO 14000環境管(guan)(guan)理(li)體系(xi)、IATF 16949:2016汽車管(guan)(guan)理(li)體系(xi)、QC080000國際電(dian)子電(dian)氣(qi)零件及產(chan)品危害物質過程管(guan)(guan)理(li)體系(xi)國際認(ren)證。公司于2011年(nian)2月獲(huo)得國家(jia)(jia)“高(gao)新技術(shu)企業(ye)”稱號。在公司管(guan)(guan)理(li)上,公司成(cheng)立即引(yin)進(jin)(jin)ERP管(guan)(guan)理(li)系(xi)統,后陸(lu)續實施六西格瑪管(guan)(guan)理(li)、管(guan)(guan)理(li)規范化、管(guan)(guan)理(li)流程優化和再造、精益管(guan)(guan)理(li)等(deng)先進(jin)(jin)管(guan)(guan)理(li)模式(shi)。公司主要產(chan)品為LED背光源模組(zu)和電(dian)容式(shi)觸(chu)摸(mo)屏兩大(da)類。LED背光源模組(zu)主要應用(yong)于智能(neng)手(shou)機及其(qi)它中小(xiao)尺寸顯(xian)示(shi)屏如車載、工控、無人機、家(jia)(jia)用(yong)電(dian)器(qi)等(deng)專業(ye)顯(xian)示(shi)領(ling)域,電(dian)容式(shi)觸(chu)摸(mo)屏主要應用(yong)于智能(neng)手(shou)機、平(ping)板電(dian)腦等(deng)終端產(chan)品。

招聘崗位

01

 


QE工程師  5名

 
 

  1. 大專(zhuan)或以上學(xue)歷,機械制造/電子(zi)類(lei)專(zhuan)業優先;

  2. 熟(shu)練(lian)應用QC七大手法,5C/8D報告,5WHY分析等,熟(shu)練(lian)運用Word、Excel、PPT等辦(ban)公(gong)軟(ruan)件;

  3. 性格外向(xiang),善于溝通;良好的溝通協調能力,與團隊(dui)和(he)客戶建立(li)良好的合作關系等;

  4. 有(you)品質管理、客訴(su)處(chu)理及產品品質缺陷分(fen)析的經驗(yan)。

 

02

 

PE工程師  4名

 
 
  1. 全日制大專(zhuan)(zhuan)以上學歷,機械工程(cheng)或(huo)電子(zi)信息工程(cheng)專(zhuan)(zhuan)業等相(xiang)關專(zhuan)(zhuan)業,英語(yu)四級以上;

  2. 負責產品(pin)工藝制程改善、異常分(fen)析;

  3. 具備較強(qiang)分析(xi)及改(gai)善能力。

 

03

 

項目工程師  3名

 
 
  1. 大專或以(yi)上(shang)學(xue)歷,機械/機電/自動化/相關本科專業畢業優先; 

  2. 有經驗(yan)者學歷可放寬條件至全日制(zhi)大專;

  3. 有1-2年背光開發經驗或(huo)產品開發經驗優先。

  4. 良好的溝通協調能力,良好的職業(ye)操守(shou)及工作責任心等(deng)。

 

04

 


生產主管  3名

 
 

  1. 大(da)專或以(yi)上(shang)學歷(li),背光(guang)源同(tong)行(xing)業工(gong)作經驗2年(nian)以(yi)上(shang),生產(chan)管理工(gong)作經驗1年(nian)以(yi)上(shang);

  2. 熟(shu)悉(xi)背光源的生產運作流程,工藝標準、品質標準;

  3. 有一定的計劃、組(zu)織、溝通能力;

  4. 統籌部(bu)門的生產、計劃(hua)、品質、各個模(mo)塊的日常工作;

  5. 依(yi)據公司制(zhi)訂的(de)年度(du)計(ji)劃完成(cheng)各(ge)項指標的(de)達成(cheng);

  6. 培訓核心崗位人才(cai)的選拔與培育,能接受兩班倒。

 

05

 

自動化工程師  2名

 
 

  1. 大(da)專或(huo)以上(shang)學歷,三年以上相(xiang)關工作經驗,能力優秀者可適當放寬;

  2. 熟悉機械(xie)制造知識、設(she)備(bei)電路(lu)氣路(lu)及(ji)機械(xie)結構;

  3. 熟悉自動化控制(zhi)原(yuan)理及編程;

  4. 有自動化(hua)設備優(you)化(hua)改造經驗(yan)優(you)先考(kao)慮(lv)。

 

06

 

儲備干部  20名

 
 
  1. 應(ying)屆(jie)優(you)秀本科(ke)畢業(ye)生,機械/自動化/材料/化工(gong)/工(gong)業(ye)工(gong)程/工(gong)商管理等相關專業(ye);

  2. 良(liang)好的(de)邏(luo)輯思(si)維能(neng)力(li),良(liang)好的(de)專(zhuan)業知識,良(liang)好的(de)英文能(neng)力(li),良(liang)好的(de)團隊合作精神,有意愿從事(shi)制造研發行業;

  3. 依綜合能力可聘用為(wei)品質/工藝(yi)/IE/設備/研發(fa)/項目等模塊綜合管理人員儲備(助工/工程師/專員等);

  4. 綜合薪酬福利:包住(zhu),月綜合薪資5000元(yuan)-7000元(yuan),入(ru)職購(gou)買五險一金,具有良好的(de)培訓體系及職位晉升平臺(tai)等。

 

07

 

技術員  20名

 
 
  1. 電子、計算(suan)機、模具、機械、高分子材(cai)料、自(zi)動化相關專業,全(quan)日制大專以上學歷;

  2. 3年以內工作經(jing)驗(yan),應(ying)屆(jie)畢(bi)業(ye)生優先;

  3. 思維敏捷、性格(ge)開(kai)朗、吃苦耐勞、團隊(dui)協作(zuo),有較強的責(ze)任(ren)心、學習能力與溝通能力。

  4.   主要負責產(chan)線設(she)備操(cao)作、調試、生產(chan)管理等日常工(gong)作;

  5. 試用期(qi)三個月,試用期(qi)結束后(hou)可定崗為技(ji)術員/工程師/現場管理等職位。

 
 
 

應聘崗位


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